cnc-club.ru

Вот на какую тему хотел бы порассуждать с вами...

У Пекелиса прочитал что если износ направляющих больше 0,05мм, то целесообразнее применять чистовое строгание, а уже затем шабрение. Т.к. в голове уже прокручиваю восстановление своего 6Н12, то начинаю вспоминать что где видел. Живу в довольно промышленном городе. На территории одного крупного предприятия, занимающегося (или занимавшегося, точно не знаю) выпуском сельхозмашин есть подразделение только с приставкой "-Инструментальщик". Я думаю, как и везде, директор открыл себе "дочку" и назначил туда брата/свата/кума, и часть работ своего предприятия отправляет "дочке". Такие схемы есть везде. Так вот на дочернем предприятии есть довольно неплохой мехучасток. Был там давно, но визуально помню что был ооочень большой строгальный, по размеру как 7212.

Звоню. Так мол и так, надо ластохвост 1300мм прострогать. Можем, говорит, только станок у нас "немного косит". Ну сколько это, "немного"? 2мм. Я там и присел. Скорее всего "косит" он у них в продольном направлении из-за выработки на станине. Вот расскажите мне, как можно убивать станок чтобы дойти до ямы в 2мм, с паспортных 0,05мм на всю длину?

Звоню вторым. Неа, говорят, станок есть, специалиста нету. Ну так отправьте кого на учебу, чего станку стоять.

И что самое интересное если придешь к ним с предложением продать неиспользуемый или убитый станок: ты что, какая продажа? Только с разрешения Министерства, чуть ли за подписью самого ЕГО.

Резюмируя. Я считаю что промышленность или машиностроение максимально должно быть в частных руках. Кто как не частное лицо будет землю грызть в поисках новых рынков сбыта и смотреть за состоянием парка оборудования. Лишать премии за систематический брак...

Выскажете свою точку зрения.

Nikomas писал(а):Я считаю что промышленность или машиностроение максимально должно быть в частных руках.

Многие крупные заводы у нас перешли в частные руки. Результат: все станки продать на металлом, построить особняк, машины купить детям и гори оно этот завод. На месте завода: торговый центр или рынок!

Мы так токарные ЧПУ спасали. Приезжаем, станки фурами вывозят. Станки токарные, новые, гидрокопировальные, в заводской упаковке в масле - в металлом. ЧПУ зубонарезной - в металлом. 16А20 3шт успели купить. У остальных хотели револьверки и ШВП поснимать. Откручивать времени небыло, кувалдой разбивали станину только чтоб револьверку по быстрому снять, или в металлом.
Говорим давайте мы купим станки, по двойной цене металлолома - нет мы уже договорились с металоприемщиками и они уже кучку денег оплатили.

Nikomas писал(а):Только с разрешения Министерства, чуть ли за подписью самого ЕГО.

Вот потому у вас что то осталось, хоть кривое, но осталось.

Предприятиями должны руководить не "назначенцы", а рабочие, которые прошли с самых низов?
Один мужик с низов в СССР доработал до директора. При развале СССР, приватизировал завод. Выпускали сельхоз машины. Директор умер, завод перешел по наследству детям. Догадайся что дети сделали с заводом и станками. Подсказка выше

aftaev писал(а):Предприятиями должны руководить не "назначенцы", а рабочие, которые прошли с самых низов?

История по спирали? Был уже один такой... Мелкий, бородатый и злобный. Вон еще на многих площадях стоит.

А по мне так изменение психологии уже началось, просто на это надо время. Принцип зачем что-то производить если все можно дёшево купить во всех сферах уже показывает свою несостоятельность.
Но это в РФ, дальше судя по всему начинается период явного веселья

как будто голос из 80-х услыхал

Наслаждайтесь.
https://urban3p.ru/category/factories
На нескольких заводах этого списка в Москве я успел побывать и да-же кое что купил. Как говорил ослик Иа-иа "Душераздирающее зрелище..."

Если Вы считаете, что за одно неполное поколение (30 лет) сможет народится достаточное количество "настоящих хозяев", которые "с молоком матери" впитали способность думать о будущем своих потомков или хотя бы о собственном, то вы слишком мало понимаете в этой жизни... Вон "развитые капстраны" шли к этому веками... И эти процессы невозможно ускорить "указанием сверху".
Увы, но сейчас во всяких некоммерческих структурах всё ещё много руководителей, которые после школы шли в ВУЗы больше потому, что тогда это считалось престижно и народ всеми правдами и неправдами поступал в тот ВУЗ, в который получалось, и которым родственники/знакомые помогали получить распределение в "теплые места". Радует лишь то, что развитие социума всё таки идёт в правильном направлении и уже всё больше заметно появление среди руководителей тех, кто действительно заинтересован в развитии дела.

По поводу "пустых цехов": увы, но это "эволюция" - в "закрытом СССР" большинство этих предприятий "развивалось" в условиях гарантированного наличия заказов и отсутствия конкурентов, а с "открытием границ" у их потребителей появился выбор!.. Те, кто не смог соответствовать и перестроится, перестали существовать, те, кто смог (как вариант - повезло с хозяином) - неплохо чувствуют себя и сейчас...

И тут бессмысленно искать виноватых и кого-то ругать - таких "искателей и ругателей" у нас подавляющее большинство и это никак не ускоряет развитие, а скорее даже наоборот.